专业满意度调查报告-江苏远东石材产业园有限公司

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产品描述拓展新的客户或合作伙伴是企业快速发展的重要动力来源?

当您刚刚开始与一个新的客户或合作伙伴接触时，他究竟是客户或合作伙伴，还是欺诈者!

他是否在工商局登记注册。

股东又是谁。

企业的经营范围是否允许这样的交易;

有多少注册资金，是否有实力进行眼下正在洽谈的交易。

或者企业是否注册时间快到期了！

会不会卷款或者借此诈骗货物？

在商场中，机遇与陷阱并存，不弄清这些问题实在让人放心不下；

但是速度必须快，否则就有可能放走真正的机遇!

企业信用调查报告概要版就是为了帮助您快速、经济地确认您的合作伙伴的合法性而定制的。

作为会计师事务所，为了了解您所审查的对象，您需要确认其合作伙伴的合法性，以及是否存在关联交易；

企业信用调查报告概要版也同样适合于您经济、快速;

产品优势在最短的时间内，通过一页纸的篇幅简单、快捷地向您提供您所关注的企业的工商注册信息以及该企业的股东及股份构成;

简明地帮您判断该企业的合法性，并帮助您确认它是否与其他企业具有关联性;

所有信息一目了然，并且比其它类型的企业信用调查报告都要经济和快速!

产品内容报告内容包括企业的基本注册资料(公司名称、注册地址、邮政编码、电话、传真、注册机关、注册日期、注册号码、经济性质、注册资本、法人代表、营业期限、经营范围)，以及股东及其股份构成?

目录一、企业概况(一)公司名称(二)注册地址(三)邮政编码(四)电话(五)传真(六)注册机关(七)注册日期(八)注册号码(九)经济性质(十)注册资本(十一)法人代表(十二)营业期限(十三)经营范围二、股东/上级主管单位(一)地区(二)名称(三)地址电话(四)持股比例(五)投资方式现如今，大多数学生每周或每月都可以从父母那里拿到一定数额的钱，这就是零花钱。

但是，身为零花钱使用者的我们，对以下四个问题是否了解呢。

目的探究中学生零花钱的花费情况调查方法1.问卷调查2.口头了解3.网络搜索调查情况问题1：零花钱的来源——94.4%的中学生的零花钱来自父母没有经济来源的学生，生活开销一般老师都是依赖自己的父母，少部分学生与祖辈或其他亲属同住的，也会经常收到他们给的零用钱，这也是基于长辈对幼辈的关爱!

少部分期望自食其力的学生还会通过打工或者兼职，来改善自己的生活条件，同时接触了社会，丰富了社会经验。

但中学生的年龄相对来产还是比较小，能同意他们利用课余打工的家长还是不多。

问题2：零花钱的数额——初中生零用钱每月多在50元以下，高中生的消费层次更均。

初中生的年龄尚小，平时花费不多，加之初中学生的判断能力和行事能力都相对较弱，家长们一般不会给不孩子太多钱支配，只有在一些郊游，外出时间较长的情况才会相对慷慨一些，一般在平时，就每次给几元钱，以应付日常花销和每日车费为主?

因此大多数初中生的每月零花钱在50元以下;

相对来说，高中生各方面的开支比较多，学习上的花费也明显多于初中生，对于自己孩子在学习上的正常开销，家长们会毫不犹豫，同时孩子的平时的生活花费和日常零用钱，也开始随之水涨船高?

问题3：零用钱的使用情况——中学生零用钱三大流向：购书，零食及储蓄。

值得一提的是有36.5%的中学生朋友把未花完的零用钱进行储蓄，而且相当多的学生储蓄是有明确消费目的的，是一种积攒行为？

这个结果表明，勤俭节约的中华美德在当代青少年的身上得到了继承和发扬。

问题4：对零用钱的态度——中学生普遍缺乏理财能力一个人很多习惯都养成于青少年时期，从一个学生对待零用钱就有折射出将来当家理财的点点滴滴;

一个人从小克勤克俭，长大后自不会大手大脚，小时候要风得风，要雨得雨，让他感到钱来得容易，长大后一不留神，就会犯下难以弥补的错误！

建议为了让中学生树立正确的金钱观和消费观，不让学生的心灵被金钱所吞噬，我们建议从以下的四个方面做起：一、政府有关部门做到：1、有关部门去各中小学门前查处一些无牌无证的小吃、玩具摊档等，净化学校门前的环境！

2、到学校、各村宣传到无牌无证的小吃摊档，浪费金钱的害处和不浪费金钱，勤俭节约的好处等。

3、多张贴宣传标语等!

二、学校做到：1、教育学生从小养成勤俭节约的好习惯？

2、教育学生正确认识金钱，树立正确的金钱观！

3、引导学生正确消费，不搞攀比，树立正确的消费观。

三、家长做到：1、树立正确的榜样。

孩子是通过观察父母的言行来学习的。

2、告诉孩子金钱是什么。

金钱意味着什么;

让孩子树立正确的金钱观!

3、控制孩子的零用钱的数目;

四、学生自己做到：1、根据实际，计划开支；

不要零碎地、频繁地问父母要钱，这样难免他们不耐烦，也容易造成多花钱的错觉。

你应该根据家庭经济的实际情况预算一下，如每月做个月份计划，一次性向父母要，然后自己掌握，控制使用。

譬如说，一个月消费的项目和总金额相对稳定；

各项目按重要程度划分先后慢急来分配金额，尽可能减少开支的盲目性和随意性?

2、坚持记账，节约开支！

自己手中的钱怎样花，坚持记账，就是学习对自身消费行为的管理和反省！

这样可直观地了解自己零用钱的变化和使用情况，逐步避免消费行为中的盲目和混乱，检查自己哪些支出是合理的，哪些支出是可以节省的？

这不仅有利于节约，更有利于实现有效的自我约束、自我管理；

3、“好钢用在刀刃上”。

尽可能把零用钱用在有意义的事情上，充分发挥每一分钱的合理使用价值?

那种动辄购零食、同学之间轮流请客的做法是最不可取的！

金钱并不像平常说的那样，是一切邪恶的根源，惟有对金钱的贪欲，即对金钱过分的、自私的、贪婪的追求，才是一切邪恶的根源。

因此，我们必须树立正确的金钱观，学会合理使用金钱，让祖国的花朵不被金钱腐蚀。

针对某企业/行业的薪酬调查报告一、1、本次薪酬调查的目的与内容2、薪酬调查的对象：调查对象的基本情况介绍(性质、规模、目标等)。

3、薪酬调查的范围与方法4、本次调查计划与成员分工、完成时间二、1、调查对象的薪酬结构与薪酬制度(包括货币薪酬与非货币薪酬各项)。

2、职位描述与任职资格条件!

3、被调查员工(样本)情况分析：包括年龄、性别、工龄、年龄、职位，学历等。

4、将薪酬调查结果图表化三、分析调查结果，并结合调查对象实际提出可行性建议?

注意：1、人员分工明确并可记录；

2、报告简洁，图文并茂，形象直观?

附件：明一世代(福建)贸易有限公司营销财务部薪酬调查报告一、报告简要在薪酬行情越来越市场化、透明化的今天，不同类型的企业如何设计不同的薪酬体系。

如何使良好的薪酬福利政策成为企业发展源源不断的驱动力。

每一个有战略眼光的企业家和人力资源管理者中的有识之士都在思索上述问题?

在全球化背景下，以更宽更高的视野来探讨企业的薪酬体系的重构，是摆在我们面前的重要课题。

作为人力资源管理专业的学生，为了使自己所学的理论知识与实践能够更好的结合，本人利用20xx年十一长假的时间对明一世代(福建)贸易有限公司的营销财务部薪酬结构进行调查，并对其薪酬体系作出了分析总结;

本次调查的目的是对明一世代(福建)贸易有限公司营销财务部的普通员工的薪酬状况进行调查研究，进而对该部门的薪酬体系进行分析，发现其优点与缺点，将优秀的薪酬方案推广到其他部门或者分公司，对不足的薪酬方案进行改善，并根据实际情况提出合适的薪酬方案，完善薪酬体系，使之适应部门发展的需要，且能够最大的激励员工，吸引优秀人才，最终促进企业的良好发展？

本次调查是采用与员工面谈的方法收集数据与信息？

二、调查报告内容(一)、调查对象本次薪酬调查的对象是明一世代(福建)贸易有限公司营销财务部的普通员工，因此在接下来的内容都是针对明一世代(福建)贸易有限公司营销财务部的普通员工进行论述分析的；

(二)、薪酬构成通过调查，我对明一世代(福建)贸易有限公司营销财务部的薪酬结构有了较全面的了解;

该部营销财务部的薪酬的总体结构沿袭着整个公司的薪酬结构，只有在变动现金收入这一项中师根据本部门的特征和需要制定适合本部门的薪酬方案，以便更好的激励本部门员工!